João Roncati, diretor da People+Strategy, diz que a liderança no mundo 4.0 exige competência diferentes já que as relações de trabalho mudaram e estão mais horizontais. Confira!
Em um contexto em que a impermanência se torna a paradigma vigente, deduzir que as pessoas permanecerão estáveis e certas de suas escolhas pode ser um erro cometido pelos líderes, tornando seu modelo decisório rígido e passível de
João Roncati é diretor da People + Strategy, consultoria de estratégia, planejamento e desenvolvimento humano.
A construção de um ambiente usando ferramentas ágeis requer todo um repensar da forma como a empresa delineia sua estratégia e conduta no mercado.
João Roncati é diretor da People + Strategy, consultoria de estratégia, planejamento e desenvolvimento humano. Mais informações: http://www.peoplestrategy.com.br/
João Roncati é diretor da People + Strategy, consultoria de estratégia, planejamento e desenvolvimento humano.
João Roncati é diretor da People + Strategy, consultoria de estratégia, planejamento e desenvolvimento humano e explica os novos desafios para as lideranças e como elas podem mudar a dinâmica dentro das empresas.
João Roncati é diretor da People + Strategy, consultoria de estratégia, planejamento e desenvolvimento humano, e explica um pouco sobre os efeitos da atualização constante e a fuga de perspectivas de senso comum sobre o impacto da Revolução 4.0 é
Pesquisa mostra que 34% das pessoas que estão em busca de vagas querem mudar de área
Sou muito mais a favor de uma visão reflexiva e analítica. Olhando em retrospecto, a humanidade passou relativamente bem pelo processo de automação e convivência com a tecnologia, até hoje.
Somos inventivos e, mesmo com a preocupante ascensão de expressões